Softshell jack Bi-color Tricorp 402002
Vanaf €69.00 ex. BTW
Product omschrijving
De Softshell Bicolor wordt vaak gedragen als bedrijfskeding, in combinatie met andere producten uit de Tricorp Bicolor lijn. Deze softshell jas, ook wel bekend als de TJ2000, is namelijk verkrijgbaar in twaalf kleurcombinaties. Je kan de Tricorp Softshell Bicolor dus uitstekend aanpassen aan je huisstijl. Deze softshell jas is uitermate comfortabel. Door het gebruik van kwaliteitsmateriaal is de jas volledig winddicht en waterafstotend met een optimaal ademend vermogen. Ook tijdens inspannende werkzaamheden is de Softshell Bicolor dus een perfecte keuze. Verder beschikt deze werkjas over drie zakken aan de voorzijde, een spiraalrits met contrast, een binnenzak, verstelbare manchetten en een ophanglusje. Wij raden aan om alleen druktechnieken te gebruiken die geschikt zijn voor softshell om doorbloeden te voorkomen.
| Maat | XS, S, M, L, XL, XXL, 3XL, 4XL, 5XL, 7XL |
|---|---|
| Materiaal | 96% POLYESTER/4%SPANDEX 340 G/M2, PLATBINDING / PU MEMBRAAN |
| Kleuren | navy-royalblue, navy-red, royalblue-navy, black-red, black-lime, black-orange, black-grey, grey-black, darkgrey-black, white-grey |
Flexibel assortiment
Bent u op zoek naar een product dat niet op onze site staat?
Wij hebben een uitgebreid assortiment. Informeer vrijblijvend naar de mogelijkheden. Wij hebben alleen de beste merken en onze showroom is altijd up-to-date.
Neem gerust een kijkje in onze showroom.
Flexibel in drukken
Wij zijn flexibel in het bedrukken van uw kleding. In onze zeefdrukkerij maken wij kledingtransfers in alle maten en kleuren. Onze snijfolies zijn van de hoogste kwaliteit. Borduring of badge behoren ook tot mogelijkheden. Wij maken vooraf een ontwerp zodat u niet voor onverwachtse verrassingen komt te staan.
Flexibel in leveren
Wij zijn flexibel in leveren. Door alles in eigen huis te produceren is zelfs de levering binnen 2 dagen mogelijk.
Informeer naar de levertijd en de mogelijkheden.
Wij denken met u mee!
Bel of mail ons voor een scherpe offerte.
